推门进去后，我就看到郭海军在忙工作，他抬头看了一眼，脸色很难看，张口就道：“吴前，你这个经理是怎么当的？我前几天说什么来着？任何业务员都必须按照自己的等级来报销，把我的话当放屁，你是怎么做到的？”
我心里一阵郁闷。
首先，郭海军的这个按等级来报销的制度有不太合理。
比如，有的业务员虽然平时谈的是小单子，但万一遇到大客户了呢？难道因为不能报销额外的消费，就不做这单生意了？
刘欣昨天还谈了个外贸大单呢。
其次，郭海军这个说话的语气，实在是太难听了。
我都不知道发生了什么，他就是一顿狗血淋头的骂。
“怎么？觉得是我在找你茬是吗？你自己好好看看，这个叫张宝的，这个月就完成了两笔订单，但光报销的发票就有一摞。他打车，吃饭这些也就算了，难道开房间还要开两个，给客户一个吗？”
郭海军瞪着我，直接把桌上了一堆报销发票扔在了我面前。
发票洋洋洒洒的掉了一地。
我心里虽然不爽，但还是捡了起来，一张一张的检查看了看。
顿时，我就明白郭海军为什么要发脾气了。
这些报销的发票的确有些离谱，除了打车吃饭住宿的，居然还有买水，买药和上网的费用。
从几十上百不等，零零碎碎的，加起来其实也才几百块钱。
但发票太多了，甚至还有几张是两块钱的公交车发票。
这个张宝，我倒是知道，是钱小宁手底下的一个业务员，人其实挺老实的，就是业绩不太好。
而且，家里也很困难。
“看完了吗？有什么想说的吗？”郭海军盯着我，问道。
“郭总，这个张宝是特殊情况。他父亲早年去世了，母亲前阵子住院，老婆又怀了二胎，家里的经济担子都在他一个人的身上，所以，在外面的差旅费，花销，每一小笔都会拿发票报销的。这事儿，我们销售部都知道。”我解释说道。
我本来以为，只要我解释清楚，出于同情，郭海军也会算了的。
但没想到，他听完更是爆发雷霆大怒，说道：“哦？那按照你的意思，是我错了？吴前，公司是为了赚钱的，不是开善堂做慈善的。这个张宝在公司做了两年多，一个月那么点业绩，连拿底薪都不配，他报销的这些钱，够公司给他报销的利润吗？”
“郭总，张宝他”我努力的想要再解释一下。
但郭海军今天好像吃了炸药一样，根本就不容我反驳，粗暴的打断道：“你不用跟我解释那么多，我不想听，也没时间听。总之，我要的是效益，如果这个人不能给公司带来效益，那他就没有存在的价值。通知人事部，让他收拾东西滚蛋！”
我没想到，郭海军会这么不近人情。
张宝虽然业绩差了一点，但业务能力方面，绝对没有问题。
有时间销售就是这样，除了能力，还需要一些运气。
可是，人家就是运气不好，能怎么办？
我厚着脸皮，打算再帮张宝一把：“郭总”
但郭海军狠狠一拍桌子，瞪着我，语气严厉的说道：“怎么了，吴前，是不是我这个分公司的老总说话分量不够啊？你们一个个的，都没把我当回事是吗？我要开除一个人，是不是还要去总公司申请下发文件，你们才肯执行啊？是不是？”
“不是，郭总，我知道错了，我这就去通知。”
我面色难堪的说着，随后，离开了办公室。
我很清楚，再争执下去，郭海军会下不来台，我也会很尴尬。
到时候，就真的麻烦了。
没想到一件小事，居然会闹得那么严重，郭海军好像拿张宝当典型了，是非要开除他不可。
公司实行末位淘汰制以来，张宝其实有几次是要被淘汰的，他的业绩的确不达标，但考虑到他家庭的困难，我一直都没有把他放上名单而已。
但这次，好像无论如何都躲不过去了。
回到销售部，我先找的钱小宁。
“老大，特地找我来，是不是有什么好事关照啊？我可是听说了啊，刘欣昨天你陪着她去谈了一个大客户，蔚蓝国际哎，这种好事，什么时候轮得到我啊？”钱小宁一进办公室，就大大咧咧的坐在沙发上，笑着问道。
我看了他一眼，没好气的说道：“蔚蓝国际是大单，但那也是欣欣自己沟通谈的客户，你要是有这个本事，我天天陪你去跟客户沟通签单。”
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