“ok,ok,等以后有机会再用。”莫菲嬉皮笑脸着。
“以后也不行,没我的允许,别把你的破球带到公司来。”胡强说的很是硬气 ,毕竟那玩意和小命有关系。
莫菲吐吐舌头,并没有正面回答。
“好了,接下来开一个短会。”胡强拍拍手,示意众人围拢在长桌周边。
乐乐习惯性的拿起会议记录本,坐在了最右边的位置,其余人也是各自坐定。
“刚才我简单的说了一遍,现在你们也可以拿出手机看一下公司最新发的那一条邮件,里面有较为详细的介绍。总之呢,接下来这段时间,公司的周年庆是我们的重点工作。”胡强道。
听他这么说,其他人纷纷掏出手机查看邮件。
“看这介绍和过年的时候,录制新年祝福视频有什么区别?”阿杰率先发言道。
“有啊,一个是新年好,另一个是公司生日快乐。”小白呵呵一笑。
“后面也说了,如果不喜欢用视频表达祝福,也可以用其他的,比如书法、绘画和诗朗诵。”胡强道。
“这一下子给我干哪儿去了?这不就是年会吗?”阿杰懵了,而且这种高阶技能是他们能够拥有的吗?
哦,诗朗诵还行,书法的话,他们写的那不叫龙飞凤舞,只能算是鸡飞狗跳。
“本次活动开展方式多样,并不局限于任何表演和表现形式,更重要的是!”兰尼停顿了一下,随后环视众人,“本次活动计入本年度考核,算部门分数。”
“这也算分数?”小白虽然有了心理准备,但还是无法理解。
来上班就上班,完成绩效就完成绩效,最难理解的就是所谓的挖掘员工个人才艺,充分给员工表现的舞台。
因为···上面从来不问问员工到底想不想要这个舞台。
完了,你不参加还不行,因为不参加就是不配合公司工作和安排,要扣你分数,扣你绩效。
“很合理,非常符合公司一直以来的特性。”阿杰点点头。
“也别那么悲观嘛,往好的方面想一想,咱们的献礼要是足够精彩的话,是不是就可以升职加薪,走上人生巅峰了。”海星张嘴就是一碗鸡汤。
“如果真的那么容易的话,我现在已经是总监了。”小白撇撇嘴。
“小白,有上进心是好事,但步子迈的太大,会出事的,所以你想要往上走,还是先从副经理开始吧,当然,我会和你公平竞争的。”海星自信道。
小白翻了个白眼,谁要和你竞争这个副经理了,当员工摸鱼上班不香吗?
兰尼也是眼皮一跳,坏了,这是冲他来的。
“各位,我觉得,献礼就得从心出发,要体现我们对公司深沉且忠诚的爱意。”海星侃侃而谈。
“你可以去仓库找个头套,我建议是第三个柜子,第二层的第五个。”莫菲突然道。
海星先是愣了一下,随后开始迅速回忆,这个位置的头套他记得是···一只斑点狗?
“莫菲你的意思是,狗狗是人类的好朋友,我们也是公司的好朋友,我们与公司是平等的,这就是公司以员工为本,公正公平的真正体现吗?”海星眼睛一亮,他悟了。
“你···喜欢就好。”莫菲也没争辩太多,和唐海星争辩本身就是一件不理智的事。
“你们竟然都知道摆着什么···”小白看出来了,这就是诸神之战,他们这种破事都不关心的人都听不懂他们的潜台词。
这种智商碾压的感觉太让人不爽了。
“总共也没几个柜子,记一下能用多长时间?”莫菲浑不在意。
“只要是公司的资产,我都牢牢记在心中。”海星淡定道。
“吾等凡夫俗子,不配和你们同席而坐。”小白觉得这两人都有挂。
“海星,你觉得要怎么体现呢?”
眼见话题越来越偏,胡强赶紧把控节奏,将话题引回来。
我开脑暴会是让你们来讨论出一个好方案的,而不是在那互相夸耀。
“刚才莫菲的提议我就觉得不错。”海星直截了当道,“想一想那个画面,我们所有人都戴着狗狗头套,然后穿着衣服,送上自己的祝福,那是多么热血沸腾的场景。”
“我只是觉得很诡异。”阿杰道,那画面想一想都觉得实在是太诡异了,还热血沸腾?
“总比鱼头头套好看一点吧···”乐乐讪讪道。
“海星呀,还有其他的想法吗?”胡强微笑道。
什么狗狗头,鱼鱼头的,还不如我的奶牛装。
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