李斌站起来想要辩驳。
“祁局长，这。”
祁同伟伸出手来示意他坐下，不要着急。
“行了，别说了，你的建议很好，符合上级的组织精神，那就尽快安排一个方案出来，给我审批。”
李斌被祁同伟搞得没了办法，他根本没想到领导居然会耍赖，只是一个迟疑，祁同伟的态度就大变，在心里给祁同伟打上一个老奸巨猾的标签，其他的，李斌也没有办法。
因为他只要稍稍不执行命令，祁同伟一定会借机第一个拆分他下属的政治部，将他培养的心腹和辛苦缔造的一切成果全部砸个稀巴烂。
不要怀疑祁同伟做不出来，一直到现在，祁同伟表现出来的样子就是个老奸巨猾的政客，一个成熟的政客，他不会容忍墙头草在旁边准备捡便宜的。
举个现实的例子，老美的智库一直有一个方案，当他们和东大的关系到达战争边缘时，他们会将战火直接在一个墙头草摇摆国打响，甚至投下威慑性核弹，而那个摇摆大国，一定会是白象。
因为老美自己就是作为二战的墙头草，旁观者崛起的，他们是不会容忍两个超级大国打生打死的同时，让另一个围观者捡了便宜的。
同理，祁同伟如果要拿下面的干部开刀，也不会容忍墙头草们站在旁边捡便宜，在这个棋盘上了，必须要选择站队，此刻的李斌就有这种感觉，两个对手要对决以前，先把旁边站着看热闹的打一顿，逼迫他们先上，这就是成熟且无耻的政客啊。
“李主任，我祁同伟也不玩虚的，你提出的这个方案，我很满意。
照着做好了，把组织的工作做好了，那你就有机会。
要知道，虞常务一直想着退二线，年龄毕竟到了，这次我会和省委谈谈，让虞常务早点过去政协。
那时候按照顺序，你也有机会上第二副局长，但是，事情能不能做好，这将会是你的筹码。”
对付下属，不能一味用大棒去威胁，虽然当场非常有效，但是几次以后，下属也会破罐子破摔，搞不好掀桌子一起死都有可能。
祁同伟在东瓯的做法和现在的做法是一样的，把困难工作布置给下属，要是耍滑头不接，那就狠狠敲打，接了做得好，做得积极，那就给个甜枣，升职加薪不会吝啬。
但是做不好，能力不行，那就马上启动第二方案，换人来做，三条腿的蛤蟆不好找，想当官的干部能从京州市排到法兰西。
之所以用市局里的干部，也是为了给吴书记和市委市政府看看，祁同伟是来干工作的，而不是排除异己，搞政治斗争的。
所以，按照祁同伟的设想，这波调整，只会在市局内部，对各中层干部的岗位进行轮换。
比如，刑警支队的支队长调去出入境管理支队，出入境管理支队的支队长调去警务督查支队，下面的分局长也和监所管理支队的负责人对换。
总而言之，得罪人的事情交给李斌，事后有人对岗位不满意，过来闹事，祁同伟只是空降领导，对下面根本不熟悉，完全可以推托说都是李斌起草的，都是他的错。
然后再把李斌升到第二副局长的位置上，让他和下面中层们产生矛盾，祁同伟自己就能稳坐钓鱼台，把控全局形势，推动严打行动的顺利进行。
祁同伟不亲自参与这些内部矛盾，而是专注于推动工作，谁对工作比较上心，做事积极，那就让谁上位。
作为主要领导，还是空降领导，最怕的还是像刘德旭过去那样，被下属和班子成员联合共同排挤，那样就会陷入过去下派干部的恶性循环，下派一个排挤一个，什么事都做不了，灰溜溜回去。
用人事来挑起下属间的矛盾，然后对弱势方拉拉偏架，这都是基操，基操。
李斌看出了祁同伟的目的，但是看着祁同伟如猎鹰一般的犀利眼神，知道自己根本没得选择，只要拒绝，李斌的下场一定会非常惨。
这是个阳谋，李斌心想，无解的阳谋，他服从做了这件得罪人的事情，并且代替祁同伟作为中层干部们的矛盾集中点，那祁同伟肯定会提拔他做第二副局长，党委副书记，因为祁同伟需要一个靶子，一个说难听话的靶子。
这把清一色已经摆在台面上了，糊了还有上升的机会，不糊结局必然悲惨。
“是，明白，局长。我马上回去研究方案”
祁同伟从抽屉里拿出了一张纸，上面写了好几个黄小斌熟悉的干部，他们普遍都是在李洋时代不受重用的干部，但是总的岗位还剩下一般由政治部去伤脑筋，这也是一个权力。
“这几个人的岗位，按照纸上调整，这波调整暂时不涉及副处级和科
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