悠闲小说 > 恐怖灵异 > 综影视:尊重他人命运 > 当妍珍成为沈耀的妈妈51
    “你的公司明天在人才市场有招聘吗?”雷鸣问妍珍。

    “有,已经安排好了。”

    “那好,你明天来当hr,这样最直接,一针见血。”看到往日还算熟悉的人,出现在和自己用鸿沟相隔的地方,每个人的心里,都难免会产生别样的情绪。

    雷鸣要的就是这份情绪,到了社会,可再也不会有那么多人为他们规划生涯,反而多的是人愿意教别人怎么做人。

    他承认,他有目的,但是,实际的获利者难道不是十一班的学生吗?

    作为既得利益者,在有时候,他们是没资格发言的。

    第二天,雷鸣带领十一班小队集合。

    “怎么没看见朴老师?”边晓晓作为朴妍珍的小迷妹,一下子就发现了今天妍珍没有出现。

    “她在‘课堂’等着我们。”

    此时,星洲最大的人才市场人声鼎沸,到处都是拿着简历的求职者。

    他们有的年轻,看起来朝气蓬勃,脸上有着还未褪去的稚嫩和天真。

    有的看起来成熟,脸上已经失去了曾经的朝气,岁月划过他们的脸颊,留下的是一道道的皱纹,还有深深地疲惫。

    妍珍此时就坐在“相宜”的招聘位上,手边已经叠了一堆的简历。

    雷鸣带着十一班六人,在人群中穿梭。

    穿过重重的人墙,一行人来到了阳台,那里整齐的摆放着几个巨大的垃圾桶,基本上每一个都是爆满的,里面装的不是垃圾,而是求职者们的简历。

    也许在有些人眼中,这些被寄托着希望的简历,就是一堆的垃圾。

    “哟,这还挺多的。”雷鸣自然而然的感叹了一句,成功和正在往垃圾桶里面塞简历的西装男搭上了话。

    “看来这一届是不行啊,我们公司过复审的都没几个。”雷鸣不知道从哪里拿了一箱的简历,手上不停的往垃圾桶里面塞。

    看雷鸣和自己做的事一样的事,西装男还给雷鸣传递经验,“要我说啊,下回就别这样一个一个的筛,你不管他来多少人,最后留的不还是靠前的。”

    桑夏在后面听的眉头紧皱,怎么能这样呢?

    “走吧,去找你们的朴老师。”寒暄结束,雷鸣放下箱子,继续带着十一班往前走。

    “相宜”的位置在整个场地最通透的地方,场地够大,不算方便,但是公司的名头,足以让许多的求职者趋之若鹜。

    妍珍接过一份简历,抬头对上女生亮晶晶的双眼,她的脸上还有着明显的青涩,但是画上了合宜的淡妆,显得整个人精气神不错。

    在看看简历,嘿,眼花缭乱的一大摞,“来,陈助理,你来。”

    远远看到雷鸣带人来了,妍珍立马坐正,摆出“我很酷,别烦我”的样子,弄得求职的女生一愣一愣的。

    “来吧,这就是今天的朴老师,参观一下他们是怎么选择人才的,等下你们就要自己实践了。”

    妍珍示意陈助理开始问问题。

    自我介绍,职业经历,对应聘职业的理解,薪资待遇。

    最后,这个毕业于星洲大学经济与管理专业的女生成功完成她的面试,而且大概率会获得这份工作。

    运营部,底薪5000,有五险一金,有双休。

    “这不是挺简单的吗?”边晓晓讲的是这场面试。

    “那是对她来说,星洲大学在国内的排名不错,而她选择入职的是‘相宜’的星洲分公司,要求没有总部那么高。”

    “而且她的形象好,对公司提前做出了解,可以说,她的目标就是‘相宜’,理念也和公司一致,在各方面都算合适的情况下,她能收到offer是再正常不过的事了。”

    妍珍和十一班的学生们粗略的讲了她的选人思路,但几个孩子脸上的表情还是有点似懂非懂,“来吧,让雷鸣带你们看看,什么叫做真正的残酷。”

    然后雷鸣带着他们去了隔壁,他准备好的地方。

    有人自信,有人忐忑。

    有人开口底薪,有人争取税后3500。

    其中相差的不仅仅是每个人的性格,更多的是求职者在求职时的底气,这些底气来自他们的学历,实习经历。

    虽然这些不一定能代表一个人的实力,可是,谁又不是感官动物呢?

    人总是会下意识的,在第一时间对一件事,一个人有最初始的判断。

    “感受如何?要是你们,会选谁?”

    学什么七嘴八舌的回复,表达自己的看法。

    “读研的那个男生,学历高,要的工资又不多。”程雨杉第一个回答。

    “要我肯定选那个清北的女生,人又自信实习经历又丰富,获得的荣誉还那么多。”这是边晓晓的选择。

    学历、薪资、荣誉。

    可是,按照专业对口,以及实习经验,那个大专学历的女生才是最有经验的,甚至已经有一个成功孵化出来正在运行的账号。

    最适合新媒体运营的,不是这个来自职业学院的女孩吗?

    这就是刻板印象,他们都选择了学历更高的。

    毕竟全世界都知道,名校有多难考。

    大浪淘沙,留下的都是金子。

    “如果你开局没有一个好的分数,即使你自身非常优秀,但是别人就要花更多的时间和耐性,去验证你的优秀。”

    这是今天在真实的求职中,十一班的学生们需要领会到的。

    “那我以后要是去朴老师的公司应聘,可以走个后门吗?”边晓晓也算是想一出是
该站采集不完全,请到原文地址:(https://www.dynxsw.com/book/501565/104870306.html)阅读,如您已在悠闲小说(https://www.dynxsw.com),请关闭浏览器广告拦截插件,即可显示全部章节内容!该站采集不完全,请到原文地址:(https://www.dynxsw.com/book/501565/104870306.html)阅读,如您已在悠闲小说(https://www.dynxsw.com),请关闭浏览器广告拦截插件,即可显示全部章节内容!