大家听了王队长的介绍,都已经有点嫉妒的想法了:怎么9队就有这样的优越条件呢?其实,他们不知道每个生产队都会有别人没有的优越条件的,就看哪个能发现这些条件,并且可以把它用上。
看完了窑厂,开会的人就原路返回9队的会议室。坐下来休息的时候,大家就忍不住议论开了。有的说,你不要看9队现在这两项都办起来了,开始要动手的时候还是很难的。有的就说自己生产队存在的困难,有的却把希望寄托在别人的帮助上。
这时,大队长就说:“休息好了,我们就准备开会了。先请9队的王队长说说他们搞多种经营的认识和体会。”
王队长想站起来说,长锁书记就说:“你到前面来,也不要站着,你就坐在前面的位子上,坐着说。”
王队长来到前面坐下后说:“刚才大家也看到了,我们这两个项目才刚刚开头,还不能说有什么效果。但是在这里我首先要感谢大队领导得好,让小朱书记这样年青、有精力、能干实事的干部包了我们队。其次是要感谢朱家铺村的支持,他们给我们提供参观学习的机会,给我们提供猪仔和种猪,而且还来我们队帮助指导。”
“万事开头难,但是我的体会是,只要有人帮,困难就会变容易了。我刚才说了,无论是开头的设想,还是每一步的行动,都离不开小朱书记的帮助和领导。做计划的时候,他参加我们的队委会,开始动手的时候,他帮我们联系朱家铺村里的猪场,缺少师傅的时候,他陪我去湖南澧县请师傅,这些事说起来好像他是应该做的,其实就是我们队里的干部也不一定愿意做。”
“特别是在动手开办的过程中,他常常都是早晚抽空来我们队里,找我商量、作指导,这些都是最让我感动的原因。”王队长很动感情地说。
长锁书记说:“领导的重视,这是做成事的一个方面的原因,这个我们已经听你反复说了,你最好是把其他方面的认识也说一些。”
王队长接着说:“其次就是要发现和利用好本队的优越条件,比如我们队里的河滩地上好多年就长着这些芦柴,它的主要作用就是放浪保堤,而且又给社员提供了烧柴。但是因为缺少管理,每年芦柴收割的季节,就会出现很多社员之间的纠纷,生产队也不好处理,现在我们开办了窑厂,就把难事变成了好事,就是一举两得。”
“最后一点体会就是关心社员的要求。我们为什么要办养猪场呢?就是朱家铺养猪杀肉,每次都有人送给我们队里的社员家里,看起来好像是亲戚之间的来往,很正常的。其实我们队里的社员心里,就希望队里能像朱家铺那样做。如果我们不看到社员群众的要求,就不会想到办养猪场这个项目。谢谢大家,我要说的就是这些。”王队长结束了发言,从上面走下来了。
接着,长锁书记就请朱家铺的文迎队长说说他们朱家铺的情况。
文迎队长没有走到前面去,就在座位上说:“说到我们队里的多种经营,我就有些脸红了。”
有人就哄笑起来说:“你老都老了,还会脸红啊,站起来我们看看!”
大队长马上打圆方说:“他这不是一个谦虚的说法吗?好了,我们继续听朱队长说吧。”
文迎队长接着说:“我们春上在做计划的时候,是准备在原来的基础上再做两个项目的。可是因为这两个项目都与买机器有关,那就需要钱,所以正如刚才王队长说的,万事开头难,就需要有贵人相帮呐。我现在就只能说这些,耽误了大家。”
后面,长锁书记又点了几个队的队长发言。基本都是正在动手,困难不小的说法。
接着就轮到大队干部发言了,长锁书记首先就要关兴说。关兴就在座位上说:“我也没有什么好说的,我就是想努力完成大队分给我的包队任务,帮助9队把多种经营的事情办起来。现在9队的窑厂办起来了,希望各队有需要砖瓦的都来与王队长他们联系。我是朱家铺的人,刚才听了文迎队长说的情况,我觉得朱家铺就可以抓住这个机会,抢先找王队长联系,把全队夏季的禾秆送到9队来,让他们烧砖瓦给朱家铺建加工厂厂房。”
文迎队长听了就鼓起掌来,王队长也站起来再次表示对关兴的感谢。
大队长说:“我也要向朱关兴同志学习,他把包队时刻放在心里,其实他的主要任务还不是包队,但是他的主要工作也做得很出色。如果我们每个大队干部都像朱关兴同志这样,那我们前进大队就会越来越好。”
其他的大队干部也是纷纷说了自己在包队方面的工作,也表示要像朱关兴同志这样把包队的事情干好。
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